Итоги 2022 года

Всем привет! В эфире наша самая популярная новость — «Итоги года». Как обычно, единственная за весь год.

Что же мы такого сделали, о чем вам стоит узнать?

Судите сами >>>

В среде к/к «Парамульт» множество самостоятельных коллективов, представляющих разные проекты. Мы попросили каждый коллектив выделить свой самый яркий проект. Максимум два. И вот что у нас получилось:

Навигатум

Новые серии профориентационных мультфильмов

Наш мультсериал «Калейдоскоп Профессий», которому исполнилось уже 13 лет, выпустил ремейк первой серии «Кем стать». Очень рекомендуем для всех специалистов по профориентации, родителей и, разумеется, наших главных зрителей (школьников).

К мультфильму есть сценарий занятия, который доступен на сайте КалейдоскопПрофессий.рф (заполните первую форму на сайте и появится ссылка на скачивание).

Замыслу мультфильма и его содержанию мы обязаны Галине Владимировне Резапкиной (сайт памяти – rezapkina.ru), а продолжение ее идей и методик мы воплощаем в проекте «Грани личности» (grani.iz-i.ru).

Вот ссылка на мультфильм: https://youtu.be/FgaHR-uaBVk

Новые технологии – старые продукты

Наш бестселлер, который, по признанию педагогов и профконсультантов, «один из лучших профориентационных фильмов»: VR-приложение «Профессии этой реальности» (vr.navigatum.ru).

На самом деле там целых два VR-фильма – «История профессий» и «Обзор отраслей», но нам все равно приятно, что вы нас цените.

В 2022 году вышла обновленная версия фильма в качестве для шлема виртуальной реальности OCULUS QUEST 2 — наслаждайтесь обзором профессий и отраслей в полноценном качестве.


Центр научных исследований в сфере профориентации и психологии труда

Можно сказать, что наш Центр осуществил (на самом деле — всё только в процессе) главную свою цель и задачу: объединил все знания в сфере диагностики качеств и компетенций в новом высокотехнологичном продукте с инновационными профориентационными методиками.  

Нас очень долго буквально бесило [1], что в век цифровых технологий мы имеем «дигилитаризированные аналоговые методики» — оцифрованные анкеты для заполнения на листочке и подсчета результатов на коленке. А ведь по ним школьникам и взрослым рекомендуют профессии и виды деятельности…  

И хотя мы с большим скепсисом относимся к тестам — ими нельзя заменять процесс личностного самоопределения и ими не надо подменять профориентацию!

Тестирование – лишь маленький вспомогательный инструмент в череде основных мощных решений и самой технологии системной профориентации.

[1] «Буквально бесило» — выступление на конференции по теме «Цифровые инструменты профориентации» можно посмотреть здесь: https://youtu.be/pOmDmWp_wRA

Позвольте презентовать вам Многопараметрическую систему диагностики действием «Профпробы-360», которая досконально определит все ваши профессионально важные качества, учтет психологические особенности, мотивы и направленность личности, построит карту ваших компетенций и, используя самые актуальные знания о современном мире профессий и рынке труда, соотнесет одно с другим и проранжирует двадцать тысяч специальностей по степени соответствия вам лично.

А чтобы не было скучно, на этом же технологическом движке мы разработали:

  • Тренажер навыков и компетенций для подростков (который еще определит все их задатки и склонности);
  • Тренажер когнитивных и социальных навыков для детей и взрослых с легкими ментальными нарушениями;
  • Атлас профессий Навигатум (который первый раз анонсировали еще в далеком 2015 году).

В общем, встречайте проект ПРОФПРОБЫ-360: profproba360.ru


Цифровая модель рынка труда

Что делают программисты, когда им немножечко скучно? Они придумывают свой язык или лингвистическую онтологию. Потом – вуаля – что-то безумно крутое и полезное (но пока, увы, доступное только для сотрудников проекта и всех аналитиков рынка труда): программное обеспечение Магуча (magucha.ru), которое отличает «инспектора» от «инспектора» в вакансиях — инспектора по кадрам от инспектора по заключенным даже в тех случаях, в которых может путаться человек.

Магуча – это программное обеспечение на базе лингвистической онтологии для машинного чтения вакансий и резюме.

Другими словами, программа за мгновение может прочитать все данные рынка труда и дать высокоточный ответ на любой исследовательский вопрос. И да, вы можете его тоже задать – (вот здесь инструкция).


Платформа самоопределения Из-Ай (iz-i.ru)

Задача проекта: разработка новых интерактивных форм (например, коротких онлайн-игр), инициирующих самопознание, личностное самоопределение, расширяющих кругозор и понимание мира.

В этом году появились новые онлайн-игры для подростков — например, «локус контроля». А на момент создания этой новости вот-вот будут опубликованы новые игры про планирование и целеполагание.

Наши проекты - итоги 2022 года - кошка Изя для платформы Из-Ай

Появились новые персонажи для целостной игровой вселенной, интегрируемой в тренажер качеств и компетенций «Из-Ай» на базе диагностики проекта «Профпробы-360»: ссылка на страничку.


Взросляндия

Для дошколят и учеников начальной школы вышел новый сезон мультсериала «В мире профессий» — стихи-мультфильмы о профессиях.

Состав нового выпуска на сайте: navigatum.ru/vmp.


Прочие проекты

Ну, и чтобы два раза не вставать, другие наши микро-новости:

  1. Скоро выйдет в свет VR-тест «Условия труда». Школьники могут оценить, какие условия труда для них приемлемы и получить рекомендации по подходящим видам деятельности.
  2. Открылся сайт памяти Галины Владимировны Резапкиной: rezapkina.ru. Здесь есть как фотографии и воспоминания, так и материалы и публикации.
  3. Приняли участие в 10+ конференциях (наиболее значимые отражены здесь, а в их описаниях есть ссылки на наши видеовыступления).
  4. Выпустили линейку профориентационных инструментов для школьников с ОВЗ. Среди продуктов: титрованные мультфильмы и фильмы, аудиоурок «Рынок труда» и другие.
  5. Провели свыше 25 заказных и собственных исследований рынка труда. Что-то есть здесь: www.rutrud.com
arrow